舊船票登不上新客船。去年以來，宿遷市宿豫區(qū)人社局著眼于群眾需求，極推動人社“數(shù)字大腦”建設，全力構(gòu)建“數(shù)智人社”服務體系，積極搭建“云端”智慧人社平臺，精準打造各項普惠服務場景，助力人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

　　“數(shù)字+智慧服務”，讓群眾辦事更方便。去年以來，宿豫區(qū)人社局積極搭建“云端”智慧人社平臺，為辦事群眾提供全天候不間斷人社服務?！霸贫恕敝腔廴松绶諒d設置社保自助辦理終端區(qū)、就業(yè)自助查詢終端區(qū)和社會保障卡自助制卡區(qū)，周邊群眾可以自助辦理參保業(yè)務查詢、繳費明細查詢、社保參保證明自助打印、社?？ㄗ灾a換卡、招聘會信息查詢、培訓機構(gòu)信息查詢等20余項業(yè)務實現(xiàn)一觸即得。現(xiàn)在全區(qū)三個“云端”智慧服務廳已投入使用。同時，以全面深化“最多跑一次”改革為牽引，充分發(fā)揮“智慧人社”系統(tǒng)的大數(shù)據(jù)信息共享、數(shù)據(jù)融合的優(yōu)勢，初步實現(xiàn)了人社業(yè)務經(jīng)辦服務一體化，部分業(yè)務全程“免填表”“免申報”“免跑腿”，實現(xiàn)“免申即辦”。目前，該局共梳理公共服務事項56項，已有35項實現(xiàn)了智慧人社“免申即辦”，事項壓縮率達到了三分之二以上。

　　“數(shù)字+勞動監(jiān)察”，提早預防快速介入。為保障農(nóng)民工工資及時足額發(fā)放，宿豫區(qū)人社局不斷提升勞動保障監(jiān)察效能，監(jiān)控預警平臺已橫向覆蓋區(qū)內(nèi)等多個部門數(shù)據(jù)資源，縱向貫穿全區(qū)4個園區(qū)、4個街道、6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建立起一個橫向到邊、縱向到底的“勞動用工和工資支付監(jiān)管信息數(shù)據(jù)庫”。通過對接銀行專戶數(shù)據(jù)，實時掌握工資發(fā)放動態(tài),確保工資能及時足額到手。初步實現(xiàn)市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級聯(lián)動，用工情況線上填報、線上審核、線上指導，勞資矛盾線上調(diào)解。今年來，線上監(jiān)管覆蓋工程項目標段70余個、企業(yè)2400余個。高效更新政務服務網(wǎng)辦事指南數(shù)據(jù)，常態(tài)化接收處置一體化平臺辦件。今年來，共辦理645件，辦結(jié)468件。

　　“數(shù)字+技能培訓”，線下線上深度融合。隨著宿豫數(shù)字經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對數(shù)字人才的需求呈井噴式增長，數(shù)字技能人才已成為“剛需”。為促進全區(qū)職業(yè)技能培訓加快“數(shù)字步伐”，宿豫區(qū)人社局大力開展數(shù)字技能人才培訓，聚焦人工智能、數(shù)字電商等數(shù)字技能產(chǎn)業(yè)，指導區(qū)內(nèi)京東、北斗星通、漢客、天天拍車等企業(yè)開展數(shù)字技能人才培訓。通過線上線下相結(jié)合的培訓方式，促進互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與職業(yè)技能培訓深度融合；發(fā)揮龍頭企業(yè)和培訓機構(gòu)作用，帶動數(shù)字技能人才培養(yǎng)；推動數(shù)字類高技能人才培養(yǎng)，提高技能人才與重點產(chǎn)業(yè)的匹配度與融合度；指導企業(yè)建立完善的數(shù)字技能人才評價標準，自主開展數(shù)字技能人才等級認定工作。目前，已開展數(shù)字技能人才培訓1400余人次。